新しいスタッフの募集でいただく代表的な質問と回答
Q&A
電気のサービスを通して地域社会に貢献しつつ、通信工事を主とする弱電工事に取り組む新しいスタッフを柏にて電気工事士として求人しております。今回の募集に伴い代表的な多くいただくご質問とその回答事例の一覧をわかりやすくご覧いただけるようにまとめました。
どのような勤務体系なのか、通勤方法や福利厚生がどうなっているかなど気になっているポイントをそれぞれ知ってもらえます。ご納得いただいた方からのご連絡をいつでもお待ちしております。
採用に関しての質問
FAQ
- 未経験者でも大丈夫ですか？
- 問題ございません。経験者の方も積極的に採用しており、やる気さえあれば指導いたしますし、先輩に教えてもらいながら仕事を進めることで、技術はしっかり身についていきます。 また、各種資格取得の試験費用は会社で負担いたします。資格取得には会社でバックアップいたします。
- 応募にあたり何か必要な資格はありますか？
- 選考条件の中に、特定の資格取得は設けていません。 ただし、普通自動車免許、1・2種電気工事士、点検資格者の資格をお持ちの方は優遇いたします。
- 働く場所はどこになりますか？
- 会社は千葉になり、現場に出る際も千葉県柏市を中心に主に関東圏内になります。
- 正社員のみの募集になりますか？
- パートアルバイト、個人事業主の方の募集をしております！
個人事業主の方は月給80万円～100万円の収入を得ている方もいます
これからの時代で電気を利用する環境は益々広がっていきます。ただ電気を利用するだけではなく、インターネット回線を導入して室内にいながら外部へと繋がる新しい環境が主流になっている昨今では、通信設備の導入が進んでいないオフィスの方が少ない状態であると言っても過言ではないかもしれません。今後も無駄とコストのカットにも繋がるオフィス改良が広がっていくため、弱電工事として通信設備の導入や調整を一式まとめてサポートする取り組みを実施していきます。電気のサービスを通して、企業様のスムーズなビジネスを支えてまいります。
どのような環境下であっても、柔軟に落ち着いたサービスを提供していけるように、株式会社TF-PLANでは新しく電気のサービスに取り組んでいただけるスタッフの募集を行っております。気張らずに落ち着いたサービスを提供し続けていけるように研修環境を設けてサポートしていきます。基礎的な知識や技術を身に付けて技術者としての土台を身に付けてもらう他、スタッフ同士のチームワークも覚えて取り組んでもらえるよう、一からコツコツとスタッフの育成指導に力を注いでまいります。
